厦门房产网8月17日讯 （海峡导报记者 黄智敏 陈洋钦）老板们注意了：如果你拖欠员工工资超过一个月，或者一个月内连续就同一件事被投诉两次，就可能被劳动部门列为重点监察对象，指定一名监察员跟踪监察，从此时时刻刻都要在政府的监控之中。这是厦门市近期为加强企业用工监督而实行的新制度。

　　厦门市劳动保障局昨日称，他们已建立重点劳动监察对象管理制度，有下列四种情况的用人单位，将被列为重点劳动监察对象：发生5人以上群体性劳资纠纷上访事件；拖欠工资超过一个工资支付周期（多数企业以月计算）；在一个工资支付周期内，就同一事件发生两次以上投诉事件；使用童工。

　　劳动部门还将着手建立劳动工资报备制度，组织企业设立工资支付专项账户，在工资发放前三日将工资存入账户，由人民银行进行监管，对未及时将工资存入账户的企业，将通报劳动保障部门处理。